|
|
|
|
|
|
|
|
|
Dolar Alış: |
1,7557 YTL |
|
Dolar Satış: |
1,7642 YTL |
|
Euro Alış: |
2,2922 YTL |
|
Euro Satış: |
2,3033 YTL |
|
TCMB Kurları |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Davranış Kodu
Bize göre 'Etik Önemlidir'
REHBER ve REHBER'in tüm çalışanları yaptıkları her işte değer kazandırma ve yüksek
kaliteli servisler sunmanın yanısıra sosyal olarak saygılı ve duyarlı olmaya kendilerini
adamışlardır. Davranış Kodu muz bizim bireyler olarak şirketimize, müşterilerimize
ve topluma karşı davranışlarımızın temelini oluşturan etik bir yapıdır. 24 yıldan
uzun bir süredir REHBER Consulting çalışanları en yüksek değerleri ve yapığımız
tüm işlerde vazgeçilemez etik değerleri teşvik etmek için uğraşmışlardır. Davranış
Kodu muz basit ve gerçekçi olup, tüm takım arkadaşlarımız tarafından kabul edilmekte
ve desteklenmektedir;
* Müşterilerimiz ve meslektaşlarımız REHBER'e doğruluğu, benzersiz şirket kişiliği
ve değerleri konusunda güvenmektedir. İtibarımız sürekli olarak bu değerlerimizi
ön plana çıkarmamızın bir yansımasıdır. Bu itibarı korumakla görevliyiz.
* Profesyonelliğimizi gösteren yüksek kalitedeki servislerimizi ve becerilerimizin
sinerji ortaklarımızın - müşterilerimizin özellikli
ihtiyaçlarını karşılamaya uygun
olduğuna emin olmak zorundayız.
* Bütün müşterilerimizi ayrı birer varlık olarak görüp, onların özel ihtiyaçlarına
saygı duymalı, ihtiyaçları doğrultusunda özel
çözümler üretmeli ve bütün gayretlerimizde
profesyonelce mükemmelliği göstermeliyiz.
* Her yaptığımız işte doğrulukla hareket edip, genel olarak kabul görmüş
profesyonel standartları öncelikle uygulamak ve sürekli olarak tarafsızlığımızı korumalıyız.
* Müşterilerimizden bize ulaşan bilgilerin gizliliğine saygı duyup, onların gizlilik
ve mahremiyet kaygılarına özen gösteririz.
* Profesyonel ve sözleşme sorumluluklarımızı yerine getirip hizmetlerimiz için dürüst
ücretler talep ederiz. Talep ettiğimiz ücretleri hak etmek için çok çalışırız.
* Topluma ve faaliyetlerimizi sürdürdüğümüz ve hatta sürdürmediğimiz bölgelerdeki
insanlara karşı bir sorumluluğumuz olduğunu hiçbir zaman unutmayız.
* Müşterilerimize ve meslektaşlarımıza adil, saygılı ve içten davranıp, devamlı
onları destekleriz. Hiçbir zaman müşterilerimiz ya da diğer bireyler hakkında olumsuz
konuşmayız.
* Takım arkadaşlarımıza saygı duyarız, onların başarımızdaki en önemli etken olduğunu
bilip, bilgi, deneyim ve katkılarına saygı duyarız.
* Her bir bireyin kendi becerilerini geliştirmesini ve potansiyelini kullanmasını,
bunu yaparken de kariyeri ve ailesi ile iyi bir denge oluşturmasını destekleriz.
* Bilgiye çok değer veririz ve bu bilgiyi paylaşıp müşterilerimiz ve kendi gelişimimiz
için bilgi birikimimizi devamlı arttırmak için çabalarız.
* Faaliyet gösterdiğimiz ülkelerdeki kanunlar, gümrükler ve geleneklere uygun sosyal
bir sorumlulukla hareket edip, kültür farklılıklarına ve kanunların yorumlanmasına
saygı duyarız.
* Hizmetlerimizi zamanında tamamlarız, iç gereksinimlerimizi de karşılayarak çalışan
ve müşteri performansımızı artırmak için zamanlı ve yapıcı geri beslemeler yapıp
onların sorunlarıyla titizce ilgileniriz.
* Ayrımcılık, önyargı, olumsuzluk, taciz, ofis materyallerinin yanlış kullanılmadığı
ve güvenli
bir çalışma ortamı sağlarız.
* REHBER'e ve müşterilerimize ait bilgi dahil bütün varlıklarımızı hem sorumlu hem
de yaptığımız işe uygun olarak ve sadece yasal ve izin alınmış durumlarda kullanırız.
|
|
|
|